Leadership and People Management

Índice de Dinamismo Laboral Meta4 IDL, Octubre del 2021

Print Share
El dinamismo laboral, medido con el Índice de Dinamismo Laboral Meta 4 IDL, se va recuperando en los últimos 12 meses, especialmente, desde marzo 2021, aunque no alcanza los valores anteriores a la crisis sanitaria. Entre julio 2020 y septiembre de 2021, una media de cuatro trabajadores de cada 100 experimentan un cambio o una sustitución (4,6 entre marzo y septiembre de 2021), frente a los cerca de seis en 2018 y 2019. Desde la perspectiva de las empresas incluidas en la base de datos del Índice, esto significa que, cada mes, se reemplazan casi el 2% de los puestos de trabajo, una cifra equivalente a un tercio de la observada en el período anterior a la crisis sanitaria. Un análisis detallado de los costes laborales en estas empresas revela que los salarios cayeron durante la primera mitad de 2020; tras una ligera recuperación se han estabilizado y no muestran señales de crecimiento.
Bibliographic citation: VISINTIN, S., ELVIRA, M. (2021). Índice de Dinamismo Laboral Meta4 IDL, Octubre del 2021. 13ª edición. IESE.
Date: 01/10/2021
Author(s): Stefano Visintin; Marta Elvira
Document type: Study and Monograph
Department: Managing People in Organizations
Sector:
Languages: Spanish